prima pagina
cum comand
pachete
update
contact
e-mail:
Vreau un cont
parola:
Reamintire parola
Continut
Instrumente de lucru
» securitatea si sanatatea in munca
» relatiile umane in cadrul organizatiei si consilierea celorlalti manageri din cadrul companiei in probleme de resurse umane
» rolul si importanta managementului resurselor umane si coordonarea elaborarii programelor de resurse umane
» departamentul de resurse umane – rol si importanta
» recrutarea si selectia personalului
» fisa postului
» intocmirea si gestionarea documentelor de evidenta a personalului
» legislatia muncii
» regulamentul intern
» munca prin agent de munca temporara
» contractul colectiv de munca
» intocmirea statului de plata pentru salariati
» intocmirea dosarului de pensionare
» protectia maternitatii la locul de munca
» pregatirea si perfectionarea profesionala a salariatilor
» motivarea personalului
» salarizarea personalului si monitorizarea costurilor de personal
» selectie si plasare forta de munca in strainatate
» monitorizarea relatiilor umane in cadrul companiei
» solutionarea conflictelor de munca
» compania privita sub aspectul culturii organizationale
organizarea unor activitati de resurse umane specifice
furnizarea consultantei
analiza postului
descrierea postului
recrutarea personalului
selectia
incadrarea pe post
contractul individual de munca
contractul colectiv de munca
pontajul
dosarul profesional al salariatului
registrul general de evidenta a salariatilor
drepturile si obligatiile persoanelor incadrate in munca
drepturile si obligatiile angajatorilor
clauza de neconcurenta
clauza de mobilitate
clauza de confidentialitate
clauza de formare profesionala
incadrarea in munca
perioada de proba
modificarea contractului individual de munca
delegarea
detasarea
suspendarea contractului individual de munca
incetarea contractului individual de munca
contractul individual de munca pe perioada determinata
contractul individual de munca cu timp partial
munca la domiciliu
durata timpului de munca
munca suplimentara
munca de noapte
repausul zilnic
pauza de masa
repausul saptamanal
zilele libere pentru sarbatorile legale
concediul de odihna, concediul pentru evenimente familiale deosebite si concediul fara plata
concediul pentru formare profesionala
concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate
salarizarea
formarea profesionala
raspunderea disciplinara
raspunderea patrimoniala
raspunderea contraventionala
raspunderea penala
Update
Noua procedura de transmitere a REVISAL, publicata in Monitorul Oficial nr. 587 din 19 august 2011!
Noua procedura de transmitere a REVISAL, publicata in Monitorul Oficial nr. 587 din 19 august 2011 poate fi descarcata de aici [
...
]
Newsletter
Pentru a primi ultimele noutati introduceti adresa de e-mail:
![[inapoi]](images/back.gif)
